Le CSO gère les relations gouvernementales et réglementaires autour du développement durable

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Le/La CSO joue un rôle essentiel dans l'élaboration de la stratégie d'engagement de l'organisation en matière de politiques publiques en suivant les tendances réglementaires, en évaluant les impacts des politiques et en élaborant des positions proactives sur la législation relative au développement durable. Il/Elle réalise une cartographie complète des parties prenantes gouvernementales et une analyse réglementaire juridictionnelle afin d'identifier les décideurs clés et les exigences émergentes. Il/Elle gère l'ensemble des affaires réglementaires, du suivi des évolutions législatives à la coordination des rapports et des attestations de conformité, tout en élaborant des feuilles de route pour se conformer aux nouvelles réglementations en matière de développement durable. Il/Elle représente l'entreprise lors des consultations gouvernementales, des coalitions sectorielles et des partenariats public-privé, garantissant ainsi la défense efficace des intérêts de l'organisation en matière de développement durable dans le respect des normes éthiques.

Afin d'atténuer les risques et de saisir les opportunités, le CSO réalise des analyses prospectives et géopolitiques des enjeux de développement durable, tout en mettant en place des processus rigoureux de gestion des risques politiques. Il élabore des cadres d'influence éthique sur les politiques et supervise la gouvernance des contributions politiques afin de garantir la transparence. Le CSO établit et entretient des relations stratégiques avec les régulateurs et gère toutes les divulgations d'activités de lobbying conformément aux exigences de conformité. En alignant l'engagement réglementaire sur les objectifs de développement durable de l'entreprise, il positionne l'organisation comme un partenaire de confiance dans l'élaboration des politiques, tout en prévenant les risques de non-conformité et en assurant la continuité des activités dans un contexte législatif en constante évolution.

Speeki peut vous aider à fournir les services et solutions suivants :

  • Suivre et résumer les tendances réglementaires mondiales en matière de durabilité (par exemple, notes d'orientation hebdomadaires/mensuelles)
  • Effectuer une évaluation de l’impact réglementaire sur la manière dont les lois nouvelles ou en attente affectent les opérations
  • Cartographier les principales parties prenantes gouvernementales (agences, législateurs, influenceurs) et prioriser l'engagement
  • Rédiger des positions politiques proactives (livres blancs, lettres de commentaires) sur la législation relative au développement durable
  • Élaborer une feuille de route de conformité pour les réglementations à venir (par exemple, CSRD, règles climatiques de la SEC)
  • Préparer des soumissions pour les consultations gouvernementales sur les politiques de développement durable
  • Animer des ateliers pour aligner les équipes internes sur les priorités politiques et les stratégies de plaidoyer
  • Concevoir un processus de divulgation des activités de lobbying pour garantir le respect des lois sur la transparence
  • Créer un rapport de prévision des politiques sur les risques/opportunités en matière de durabilité géopolitique
  • Évaluer les coalitions industrielles et recommander des partenariats pour un plaidoyer collectif
  • Rédiger un cadre pour l’influence des politiques éthiques (par exemple, la gouvernance des dons/contributions)
  • Former les dirigeants à l'engagement efficace des régulateurs (préparation des réunions, messagerie, suivi)
  • Mettre en place un tableau de bord de suivi réglementaire pour des mises à jour en temps réel sur la législation critique
  • Effectuer une évaluation des risques politiques liés aux objectifs de durabilité (par exemple, l’exposition à la taxe carbone)
  • Développer une stratégie de partenariat public-privé (PPP) pour les initiatives de développement durable
  • Préparer les attestations et rapports de conformité exigés par la nouvelle réglementation
  • Organiser des tables rondes politiques avec les régulateurs/ONG pour mettre en valeur le leadership éclairé
  • Auditer et rationaliser les activités de lobbying pour les aligner sur les valeurs de durabilité des entreprises