風險領域:道德與誠信

體現商業道德行為的最高標準

立即行動

典型挑戰

數位科技的日益使用導致了新的道德問題,例如私人和非私人資訊的濫用和真實性。

由於治理討論通常僅限於董事會多元化和合規基礎設施,因此錯過了建立道德和誠信文化的機會。

高階主管認為重要的事情與他們可能為了個人利益而忽視或參與的詐欺行為類型之間存在巨大脫節。

組織面臨「墨守成規」的危險,同時忽略了創造支持道德決策文化的重要目標。

良好的道德有利於商業

道德是指導行為的原則,而誠信反映了在日常生活中始終如一地按照道德標準行事的品格美德,無論環境或後果如何。

企業道德和誠信越來越受到全球所有利害關係人的高度重視,公司的社會行為和績效與其財務價值之間的直接聯繫就證明了這一點。尤其是消費者,在做出購買決定時也越來越重視 ESG 因素。

要求管理者遵守高道德標準的公司會培養強大的領導者。正直的領導者明白他們的行為、言語和決策塑造了公司的價值觀、文化和士氣,激勵員工並在利害關係人之間建立信任。

為了幫助您的組織清楚地展示其對 ESG 舉措的承諾, Speeki 提供一種整體方法,透過使用可行的見解和建議的行動,將道德行為融入您的業務結構中。擁抱Speeki的平台,旨在創建更系統化的道德和誠信方法,並使隱藏不負責任的行為變得更加困難。

透過傾聽市場的聲音來評估您組織的道德和誠信水平

如今,組織需要時時了解市場訊息,特別是在誠實和「在無人注意的情況下做正確的事」方面,即誠信和道德方面。然而,市場回饋可能是一個傾聽的雷區,「喋喋不休」可能會掩蓋或扭曲有關偏袒、不當行為、有毒文化、管理不善等的資訊。

Speeki的解決方案套件可幫助您的組織消除「噪音」並整理和綜合資料。這些傾聽服務包括 Messenger、報告、調查、訪談和專案評估。

道德決策影響所有利害關係人

組織如何做出決策和採取行動會影響其所有利害關係人,因此得出可行的見解非常寶貴,可以讓您了解利害關係人的趨勢如何與您的內部評估一致。

Speeki的人工智慧洞察服務可協助您在市場拼圖仍在創建的同時組裝起來,並為您提供建議。

由上而下推動整個組織的道德和誠信

創造一種支持和促進誠實和做正確事情的文化意味著高層管理人員和董事會需要透過自己的行動以身作則,例如避免不公平的扭曲市場的做法,並透過要求他們的員工、業務合作夥伴和員工來推動這項措施。

Speeki 提供一系列解決方案,包括幫助您建立行為準則、提供差距分析和補救措施建議、培訓、揭露和審計以及評級和認證。這些領域中的每一個都可以實施並融入您的組織結構中。

如何Speeki 可以幫忙

Speeki
與專家交談

產生

圍繞每個關鍵風險領域設計、實施、衡量和管理管理系統。

我們為您的公司提供整合工具,以捕捉整個利害關係人群體的 ESG 訊號,幫助您全面了解組織的行為和態度指標。道德測試、道德調查、意識測試、披露、管理審查、離職面談和社交媒體監控只是我們用來收集數據的一些信號。

見解

在問題尚未出現時解決它們

Speeki的核心分析平台和儀表板可增強您對道德行為如何使您的業務受益的見解。

槓桿作用

充分利用您所有的出色工作並從 ESG 投資中獲得價值

我們將分析的見解轉化為營運計劃,在風險成長之前將其消除。 Speeki 透過以下方式提供評級解決方案Speeki 用於測試是否遵守道德和誠信最佳實踐的評級。 Speeki 也提供道德培訓、實踐研討會、桌面危機規劃和調查協助。

道德和誠信是任何組織文化的一部分。這就是你在沒有人注意的時候所做的事情。聯絡我們,了解我們如何幫助您發展誠信文化